{"id":4415,"date":"2026-07-15T15:26:53","date_gmt":"2026-07-15T13:26:53","guid":{"rendered":"https:\/\/lgdparczew.pl\/?p=4415"},"modified":"2026-07-15T15:26:53","modified_gmt":"2026-07-15T13:26:53","slug":"ogloszenie-nabor-na-stanowisko-specjalisty-specjalistki-ds-operacji","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lgdparczew.pl\/?p=4415","title":{"rendered":"Og\u0142oszenie – nab\u00f3r na stanowisko specjalisty\/specjalistki ds. operacji"},"content":{"rendered":"

Lokalna Grupa Dzia\u0142ania \u201eJagiello\u0144ska Przysta\u0144\u201d <\/strong><\/p>\n

(21-200 Parczew, ul. Siemie\u0144ska 18, tel. 83\u00a0354 37 34)<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>og\u0142asza nab\u00f3r na stanowisko specjalisty\/specjalistki ds. operacji<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>Zakres obowi\u0105zk\u00f3w:<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. Organizacja nabor\u00f3w wniosk\u00f3w w ramach wsparcia realizacji operacji dot. Lokalnej Strategii Rozwoju (dalej LSR) zgodnie z harmonogramem naboru wniosk\u00f3w, w tym: przygotowywanie regulamin\u00f3w nabor\u00f3w oraz ich uzgadnianie z Zarz\u0105dem Wojew\u00f3dztwa Lubelskiego, obs\u0142uga posiedze\u0144 Rady, przygotowywanie korespondencji zwi\u0105zanej z naborami oraz dokumentacji do Urz\u0119du Marsza\u0142kowskiego Wojew\u00f3dztwa Lubelskiego, obs\u0142uga nabor\u00f3w za po\u015brednictwem system\u00f3w teleinformatycznych.<\/li>\n
  2. \u015awiadczenie doradztwa w ramach przygotowywania wniosk\u00f3w o przyznanie pomocy i wniosk\u00f3w o p\u0142atno\u015b\u0107 na operacje realizuj\u0105ce cele LSR.<\/li>\n
  3. Obs\u0142uga potencjalnych beneficjent\u00f3w, udzielanie odpowiedzi i wyja\u015bnie\u0144, przyjmowanie sk\u0142adanych przez mieszka\u0144c\u00f3w wniosk\u00f3w i postulat\u00f3w dotycz\u0105cych wdra\u017cania LSR.<\/li>\n
  4. Prowadzenie ewidencji udzielonego doradztwa.<\/li>\n
  5. Prowadzenie dzia\u0142a\u0144 komunikacyjnych w ramach realizacji LSR.<\/li>\n
  6. Organizacja prac zwi\u0105zanych z realizacj\u0105 zada\u0144 Lokalnej Grupy Dzia\u0142ania (dalej LGD) w ramach aktywizacji.<\/li>\n
  7. Prowadzenie szkole\u0144, spotka\u0144 informacyjnych dla beneficjent\u00f3w LGD.<\/li>\n
  8. Bie\u017c\u0105ce monitorowanie realizowanych zada\u0144 w ramach wdra\u017canej LSR.<\/li>\n
  9. Przygotowywanie odpowiednich sprawozda\u0144 i raport\u00f3w.<\/li>\n
  10. Sporz\u0105dzanie opinii dotycz\u0105cych problem\u00f3w zwi\u0105zanych z realizacj\u0105 projekt\u00f3w.<\/li>\n
  11. Realizacja projekt\u00f3w Stowarzyszenia.<\/li>\n
  12. Przygotowywanie udzia\u0142u LGD w targach, konferencjach, szkoleniach, imprezach spo\u0142eczno-kulturalnych i innych wydarzeniach mog\u0105cych pom\u00f3c w promocji LGD.<\/li>\n
  13. Realizowanie dzia\u0142a\u0144 informacyjnych w zakresie mo\u017cliwo\u015bci finansowania dzia\u0142a\u0144 obj\u0119tych LSR.<\/li>\n
  14. Udzielanie informacji o dzia\u0142alno\u015bci LGD \u2013 telefonicznie, ustnie, pisemnie lub za po\u015brednictwem internetu.<\/li>\n
  15. Udzia\u0142 w r\u00f3\u017cnego rodzaju naradach, szkoleniach, uroczysto\u015bciach i imprezach zwi\u0105zanych z dzia\u0142alno\u015bci\u0105 LGD.<\/li>\n
  16. Udzia\u0142 w innych pracach wynikaj\u0105cych z zada\u0144 LGD.<\/li>\n
  17. Obs\u0142uga organizacyjna posiedze\u0144 wszystkich organ\u00f3w Stowarzyszenia.<\/li>\n
  18. Przygotowywanie danych do opracowania LSR lub jej aktualizacja.<\/li>\n
  19. Inne zadania zlecone przez Kierownika Biura lub Prezesa Zarz\u0105du.<\/li>\n<\/ol>\n

     <\/p>\n

    Wymagania konieczne:<\/strong><\/p>\n

    Wykszta\u0142cenie: wy\u017csze.<\/p>\n

    Praktyka zawodowa: co najmniej 2 \u2013 letni sta\u017c pracy.<\/p>\n

    Wymagania konieczne:<\/p>\n